Новогодние праздники года. Каникулы по четвертям. Что говорит Трудовой кодекс

Когда приближаются новогодние праздники, многие начинают задаваться вопросом о том, как отдыхаем на новый год 2017. Раньше в СССР граждан такой вопрос не мучил, новогодний праздник официально длился только один нерабочий день – 1 января. В России праздничные дни в январе заметно прибавились, а последние годы их количество каждый год несколько меняется. Поэтому вопрос как отдыхаем на новый год 2016 – 2017 в России вполне уместен.

Сколько дней длятся выходные дни на январские праздники важно для многих россиян. Бюджетник хочет знать, когда начнется его работа, студент – когда начнется сессия, родители школьников прикидывают, где можно отдохнуть на новый год, чтобы успеть вернуться к концу каникул, которые обычно заканчиваются вместе с праздниками.

Праздничные дни 2017 (с переносами)

Каждый год постановлением Правительства страны определяется и Министерством труда доводится до граждан количество выходных и праздничных дней в наступающем году.

Последние несколько лет при обсуждении списка государственных праздников неоднократно звучало предложение присоединить последний день года к 1 января и сделать его официальным праздничным днем, когда россияне отдыхают на законных основаниях. Но, возможно потому, что среди принимающих это решение большинство составляют мужчины, 31 декабря до сих пор остается рабочим днем.

В 2016 году нам всем повезло и последний день уходящего года падает на субботу, поэтому новогодние каникулы продлятся примерно столько же, как и раньше: девять дней с 31 декабря 2016 по 8 января 2017 года.

Несмотря на то, что вся страна не может одновременно отдыхать все 9 дней, согласно Трудовому кодексу количество рабочих и праздничных дней у, например, всех бюджетников, должно быть одинаковым независимо от графика работы. Поэтому стоит ознакомиться с производственным календарем на январь, который законодательно и определяет их количество.

Из новогодних праздничных дней статус государственных имеют лишь два: 1 января – Новый год, и 7 января – Рождество. Они падают в 2017 году на выходные дни, но перенесены они будут не на январь, а на другие месяцы, присоединившись к другим официальным праздникам, создавая ещё несколько мини-каникул в течение года.

В январе же 2017 года согласно постановлению Правительства мы будем отдыхать с 1 по 8 включительно, выходя на работу 9 января. В соответствии с производственным календарем на 2017 год в первом месяце года мы будем отдыхать 14 дней, в которые вошли восемь дней новогодних каникул и шесть дней обычных выходных. Из 31 дня января рабочими остаются 17.

Список государственных праздников, памятных дат и праздников утверждается в стране на законодательном уровне, и время от времени пополняется. Например, в 2011 году появился Пушкинский день России или День русского языка, который отмечается 6 июня.

Или совсем недавно в 2014 году Госдумой РФ был учрежден 3 декабря День Неизвестного солдата. Но не все праздничные и памятные дни, включенные в этот список, являются нерабочими. В часть из них нас ждет, как и в остальные будние дни, работа, но они отмечаются различными праздничными мероприятиями.

Количество официальных праздничных дней, которые являются нерабочими, в России в 2017 году осталось прежним, таким же, как и в 2016 году.

Список нерабочих официальных праздничных дней остался неизменным, но благодаря сложившейся в последние годы практике переносить выходные дни, если на них выпали официальные праздники, на другие дни рабочей недели, календарь праздничных дней каждый год немного меняется.

Дело в том, что каждый год нерабочие праздничные дни падают на разные дни недели и не всегда есть смысл переносить выходные дни, чтобы объединить их в маленькие каникулы. Так, например, в 2017 году 8 марта выпало на среду и переносить к нему субботу и воскресенье не стали. Россияне отпразднуют его выходным днем в середине недели. А вот с остальными праздниками поступили по-другому.

• Выходной 1 января перенесли на 24 февраля, благодаря чему праздновать 23 февраля сможем четыре дня с 23 по 26 февраля.
• 1 мая, как видим, понедельник, поэтому отмечать его мы будем три дня с 29 апреля по 1 мая.
• 7 января, выпавшее на субботу, дало нам дополнительный выходной в понедельник 8 мая, благодаря чему ко дню Победы смогли присоединиться выходные, и это дало 4 дня отдыха с 6 по 9 мая.
• Лето нас порадует трехдневными выходными с 10 по 12 июня.
• Последняя серия нерабочих дней нас ждет в ноябре: с 4 по 6 ноября.

В праздники нам выпадает шанс с толком распорядиться собственным временем, чтобы провести его с толком и удовольствием.

Новый год начнется для россиян, работающих по 5-дневной рабочей неделе, с с 30 декабря по 8 января ( , постановление Правительства РФ от 14 октября 2017 года № 1250 " "). Такой продолжительный период отдыха образовался за счет того, что 30-31 декабря приходятся на субботу и воскресенье. В связи с этим последний рабочий день в текущем году – 29 декабря не будет сокращенным, так как не будет непосредственно предшествовать праздничному дню ().

На первой рабочей неделе после каникул с 9 по 12 января 2018 года будет четыре рабочих дня. Стоит отметить, что за счет праздников и выходных дней в январе будет всего 17 рабочих дней, в связи с чем брать отпуск в этом месяце невыгодно – уплаченная работодателем сумма окажется меньше, чем при обычном графике работы в эти же дни.

Как рассчитывается доплата за работу в выходные и праздники при суммированном учете рабочего времени? Ответ – в "Энциклопедии решений. Трудовые отношения, кадры" интернет-версии системы ГАРАНТ. Получите на 3 дня бесплатно!

В качестве примера рассмотрим ситуацию, при которой сотрудник на протяжении года получал фиксированную зарплату в размере 40 тыс. руб. в месяц, не болел и решил "продлить" новогодние каникулы – взять 4-дневный отпуск с 9 по 12 января, чтобы в сумме непрерывная продолжительность отдыха составила 16 дней. В результате, количество рабочих дней работника в январе составит 13 дней, за которые он получит 30 589 руб., а сумма отпускных составит 5460 руб. Таким образом, в указанном случае работник получит за январь 36 049 руб. и потеряет 3951 руб.

Январь всегда отличался обилием выходных дней. Все дело в январских праздниках, ведь большие торжества — Новый год и — отмечаются в первом месяце года. Многие люди знают об этом и с нетерпением ждут времени, когда количество выходных превышает все нормы. Чтобы правильно спланировать отдых, заранее купить билеты и договориться о проведении отпуска, жители России уже сейчас ищут в Интернете, когда предстоят выходные дни в январе 2017. Согласно производственному календарю, предстоит много беззаботных деньков. Давайте узнаем, как отдыхаем в январе 2017, и каким образом составить план отпуска, опираясь на график государственных праздников.

Как отдыхаем в январе 2017 в России?

Согласно , из 31 календарного дня россиянам предстоит отдыхать 14 дней. Но потрудиться все же придется, ведь 17 дней так и остаются рабочими. Стоит учитывать, что официальный график выходных в январе 2017 распространяется только на официально трудоустроенных людей и учеников: остальным же придется работать в зависимости от прихоти работодателя. Далее рассмотрим подробно каждый день официального отдыха, который положен россиянам.

Официальные выходные дни в России в январе 2017

В 2017 году правительство Российской Федерации порадуют население страны, сделав из новогодних праздников полноценные каникулы. Так, работающие люди будут отдыхать следующие календарные дни январе:

• 1 января – первый день 2017 года, за которым закреплен статус официального выходного. В этот день население России всегда отдыхает. Более того, в этом году 1 число – воскресенье, поэтому отдых просто показан;
• 2,3 января – по традиции также являются нерабочими днями. Правительство дает населению время набраться сил и энергии после празднования Нового года. В 2017 году эти числа выпадают на понедельник и вторник, поэтому признание их официальными выходными как нельзя кстати;
• 4,5 января – в 2017 году также будут нерабочими. Все дело в том, что правительство решило не делать всего два дня рабочими, а дать людям возможность полноценно отдохнуть. Таким образом, среда и четверг выпадают из недели;
• 6, 7 января – официальные выходные в Российской Федерации. 6-е число не во всех государственных учреждениях является нерабочим, однако политики дают возможность работодателям освободить своих подчиненных в этот день. Однако именно в 2017 году 6 января, как и 7 – официальный выходной день;
• 8 января – выпадает на воскресенье. Кроме того, в этот день всегда официальный выходной, ведь населению нужно восстановиться от зимних празднеств. Поэтому если вы задаетесь вопросом о том, когда выходить на работу в январе 2017 года ответ — 9 января;
• 14-15, 21-22, 28-29 – запланированные уикенды, которые выпадают на субботу-воскресенье.

Таким образом, в сумме получается 14 нерабочих дней. Учитывая, что 31 декабря – это суббота, в сумме получается 9 беспрерывных выходных. С 31 декабря по 8 января 2017 года включительно у жителей России будут настоящие каникулы, во время которых можно съездить в продолжительный отпуск или просто хорошо отдохнуть.

Производственный календарь на январь 2017 года

Для наглядности предлагаем вам ознакомиться с производственным календарем на январь 2017 года:

Красным цветом обозначены праздничные дни

Желтым – выходные дни

По мере приближения новогодних празднеств все большую актуальность приобретает вопрос, насколько продолжительными будут январские каникулы. Ведь для хорошего отдыха нужно заранее построить планы, чтобы купить или обдумать поездку на , поехать в гости к родителям и друзьям, посетить детские утренники, ледовые шоу или концерты. Для России январские каникулы, объединяющие Новый год и Рождество Христово, давно уже стали традицией. Обычно после переноса выходных и праздничных дней россияне получают возможность отдохнуть дней десять. Давайте разберемся, чего можно ожидать в январе 2017 года.

Насколько длинными будут зимние праздники-2017?

На сегодняшний день депутаты Госдумы еще не приняли окончательного решения о переносе выходных дней. Ежегодно представители Министерства здравоохранения выступают с обращением к парламентариям, в котором озвучивают просьбу сократить протяженность выходных дней, так как у народа затягивается «время алкогольных возлияний».

Традиционно новогодние каникулы объединяют в единый период

В министерстве считают, что трех-четырех выходных будет вполне достаточно, апеллируя к опыту стран Европы. Окончательное решение будет принято летом 2016 года, когда депутаты согласуют приказ о производственном календаре. Пока же можно лишь предположить, как будут распределяться дни отдыха в 2017 году, и как могут быть осуществлены переносы.

Предположительный график новогоднего отдыха

Традиционно статус общегосударственных праздников получают дни Нового года и Рождества. При этом в новом году оба этих дня выпадают на выходные. 1 января – это воскресный день, а 7 января приходится на субботу, поэтому россияне получат несколько дней компенсации. Скорее всего, правительство примет решение о новогодних каникулах длительностью в девять дней, так как 31 декабря – это суббота, а 8 января – воскресенье, то есть законные выходные.

Подведем предварительный итог выходных, на которые могут рассчитывать россияне в 2017 году:

• 31 декабря 2016 – суббота, выходной. Жители России могут планировать спокойную подготовку к Новому году.
• 1 января 2017 – государственный выходной в честь Нового года.
• 2 января 2017 – 6 января 2017 – время с понедельника по пятницу, скорее всего, будет периодом отдыха.
• 7 января 2017 – государственный выходной, Рождество Христово.
• 8 января 2017 – воскресный день.
• 9 января - выход на работу.

Возможные варианты переносов

Далее нужно разобраться с тем, как могут быть перенесены праздничные и выходные дни. Депутатам придется принять приказ о переносе 1 и 7 числа, припадающих на воскресенье и субботу. Тут возможны два варианта развития событий:

• Вариант 1 . Самыми вероятными датами переноса можно считать пятницу 9 марта (это позволит россиянам отдохнуть на протяжении четырех дней в период мартовских праздников – с 8.03 по 11.03) и понедельник 11 июня (в этом случае в июне также будут длинные выходные – с 9.06 по 12.06).
• Вариант 2 . Это вариант, предполагающий, что перенос выходных удлинит жителям России , чтобы сделать мини-каникулы с 1.05 по 6.05.

Новогодние праздники в 2017 году - как отдыхаем в эти дни? Какой получится продолжительность новогодних каникул? Есть ли в связи с ними какие-то решения в части перенесения общевыходных дней и куда? Какой длительности в результате будет отдых, связанный с каждым из иных праздников в текущем году? Рассмотрим эти моменты.

Общие правила, регулирующие количество дней отдыха на праздники

Главным документом в вопросе установления праздничных дней является ТК РФ. В ст. 112 этого документа не только прямо перечисляются дни, определенные как нерабочие праздничные для РФ, но также приводятся правила:

• перенесения общевыходных дней, приходящихся на одну дату с праздничными;
• начисления зарплаты за месяц, в котором присутствуют праздничные дни.

Правила перенесения общевыходных дней, приходящихся на одну дату с праздничными, делятся на 2 группы в зависимости от того, к каким конкретно праздникам они относятся:

• образующим период отдыха с 1 по 8 января (время новогодних каникул и Рождества) протяженностью больше недели, в который неизбежно попадают 2 общевыходных дня;
• всем прочим, отмечаемым в году (23 февраля; 8 марта; 1 и 9 мая; 12 июня; 4 ноября), каждый из которых может попасть как на рабочий, так и на выходной день.

В первом случае перенос 2 общевыходных дней происходит либо в соответствии со специально изданным законом РФ, либо по решению, принятому Правительством РФ. Но всегда перенесение делается из соображений рациональности предоставления таких дней в конкретном году. Нормативный акт Правительства РФ, утверждающий это решение, публикуется не позднее чем за месяц до начала соответствующего года. При этом возможны и решения по переносам, принимаемые Правительством РФ в текущем году, но их публикацию необходимо осуществить не позже чем за 2 месяца до дня, на который переносят выходной.

Во втором случае процедура переноса подчиняется однозначно установленному порядку: при совпадении праздничного и общевыходного дней выходной переходит на ближайший рабочий день, наступающий за праздничным.

Постановление Правительства РФ о перенесении выходных на новый год

Какое же решение принято в части выходных дней , приходящихся на новогодние праздники 2017 года? Оно отражено в постановлении Правительства РФ от 04.08.2016 № 756. Этот документ предписывает для текущего года считать общевыходными днями:

• пятницу 24.02.2017, что позволяет с учетом праздничного дня 23.02.2017 и 2 общевыходных дней, следующих за 24.02.2017, создать единый 4-дневный промежуток отдыха;
• понедельник 08.05.2017, что с учетом праздничного дня 09.05.2017 и 2 общевыходных дней, предшествующих 08.05.2017, также приводит к созданию единого 4-дневного промежутка отдыха.

Протяженность отдыха в связи с каждым из праздников-2017

С учетом решения, принятого Правительством РФ, промежутки отдыха, сопровождающие праздничные дни, в текущем году распределятся по протяженности в следующей привязке:

• к новогодним каникулам и Рождеству — 8 дней: с 1 по 8 января (с воскресенье по воскресенье);
• ко Дню защитника Отечества — 4 дня: с 23 по 26 февраля (с четверга по воскресенье);
• к Международному женскому дню — 1 день: 8 марта (среда);
• к Празднику Весны и Труда — 3 дня: с 29 апреля по 1 мая (с субботы по понедельник);
• ко Дню Победы — 4 дня: с 6 по 9 мая (с субботы по вторник);
• ко Дню России — 3 дня: с 10 по 12 июня (с субботы по понедельник);
• ко Дню народного единства — 3 дня: с 4 по 6 ноября (с субботы по понедельник).

Итоги

Наличие особого порядка переноса для выходных, попадающих на праздничный период 1-8 января, предопределяет особую значимость того документа, которым устанавливаются конкретные даты перенесенных выходных. Разрабатывается этот документ ежегодно с ориентиром на целесообразность переноса. Целесообразность, как правило, предполагает удлинение промежутка времени отдыха, связанного с конкретным праздником, за счет включения в этот промежуток обычных общевыходных дней, дня праздника и перенесенного выходного дня.